Руководитель разработки программного обеспечения
В архиве с 15 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивать процессы разработки технической архитектуры и реализации продуктов. Формировать и контролировать метрики эффективности и качества работы разработчиков персонально, функционального направления...
Релевантный опыт построения процессов разработки программного обеспечения в крупной организации от 3х лет. Опыт проектирования технической архитектуры микросервисных систем.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Организация процесса разработки ПО радиотехнического комплекса мониторинга: Формирование требований. Проектирование. Кодирование, отладка. Тестирование. Документирование. Развертывание. Испытания и сдача разработанного ПО.
Образование высшее техническое. Опыт построения командной работы над проектами, оценки сроков (и соблюдения их). Технологический стек: ОС – AstraLinux, Debian.
Frontend Team Lead (руководитель отдела frontend-разработки)
300 000 – 450 000 ₽Москва, Тульская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Ответственен за критичные продукты и первым устраняет проблемы в продакшене, если они возникают. Умеет передавать знания команде — код-ревью, митапы...
Умеет (или очень хочет уметь) руководить небольшой (4–6 человек) frontend-командой. Программировать по-прежнему придётся: либо самое сложное, либо...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
3 бизнес-направления. 21+ команд. 260+ IT специалистов (devops, manual/auto QA, web/mobile devs, backend devs, аналитики...
Имеешь опыт работы на роли тим/тех лида не менее 1,5 лет. Отлично знаешь процесс продуктовой разработки, можешь круто...
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель отдела разработки
250 000 – 350 000 ₽Москва, Окружная
Опыт от 3 до 6 лет
Управление текущим отделом разработки (определение, согласование задач,сроков их реализаций). Определение зон ответственности по участкам разработки. Своевременная корректировка стека-разработки.
Опыт от 3 лет и более. Иметь твердый коммуникативный навык (умение собрать и организовать команду мотивированную на результат).
Москва, Тульская
Опыт более 6 лет
Следить и управлять ключевыми метриками команды (TTM, SLA и др.). Лидировать работу над архитектурой и знаниями команды. Управлять ревью задач...
Опыт управления командой разработки из Backend и Frontend инженеров от 10-ти человек (в т.ч. отслеживание ключевых метрик команды...
Москва